Pfarrkapitel Horgen

Leitbild des Reformierten Pfarrkapitels des Bezirks Horgen
Reformierte Identität schärfen

Wir, Pfarrerinnen und Pfarrer des Bezirks Horgen, haben während der Kapitels-Retraite vom 22. – 24. März 2004 Leitsätze zur Reformierten Kirche im Bezirk formuliert.

Mit den Leitsätzen möchten wir
- nach innen und außen deutlich machen, wer wir sind und was uns wichtig ist,
- Grundlagen und Kriterien für den Gemeindeaufbau bieten,
- einen Anstoss zur Diskussion der Umsetzung und der Weiterarbeit und
- inhaltliche Impulse für den Reformprozess geben

Sehr geehrte Damen und Herren

Sie sind – zum Teil schon seit vielen Jahren – in unserer reformierten Kirche engagiert. Sie kennen sie. Dennoch wäre es für viele unter Ihnen gar nicht so einfach zu formulieren, was eigentlich „ reformiert“ heisst; was „reformiert-sein“ heutzutage bedeutet.
Uns Pfarrer und Pfarrerinnen im Bezirk Horgen beschäftigt diese Frage in den letzten eineinhalb Jahren immer wieder. Und wir haben uns bemüht, eine Antwort darauf zu finden, was es für uns im Bezirk Horgen heisst, reformiert zu sein. Auf unserer diesjährigen Retraite (22. – 24.3.) zum Thema „Reformierte Identität“ formulierten wir in einem intensiven Prozess Leitsätze. Diese Leitsätze wurden auf der ordentlichen Kapitelssitzung vom 5. Mai 2004 von den 23 anwesenden aktiven Pfarrern und Pfarrerinnen einstimmig und persönlich unterschrieben verabschiedet.

Diese Leitsätze liegen dem Brief bei; sie sind für Sie als eine Hilfe gedacht…..
• weil Sie mit ihnen nach innen und aussen deutlich machen können, wer wir Reformierte sind und was uns wichtig ist,
• weil sie Grundlagen und Kriterien für den Gemeindeaufbau bieten,
• weil sie einen Anstoss zur Diskussion und zur Weiterarbeit geben –
erst recht auf dem Hintergrund des notwendigen Reformprozesses innerhalb unserer Kirche.

Diese Leitsätze sind – natürlich – kein „neues Evangelium“; aber sie sollen auch nicht einfach nur Papierworte bleiben. Damit sie ihre Wirkung entfalten können, braucht es Sie. Wir möchten Ihnen vorschlagen, dass Sie innerhalb der Kirchenpflege (und auch innerhalb des MirarbeiterInnen-Konvents) diese Leitsätze gründlich durchlesen und sich viel Zeit zur Diskussion nehmen. Sie werden dann merken, wie viel in den Formulierungen drin steckt. Und Sie werden innerhalb des Diskussionsprozesses Ihre reformierte Identität schärfen. Unser Wunsch wäre, dass sich aus dieser Diskussion auch ergibt, wo sich Handlungsfelder für die Kirchgemeinde bieten und sich somit die Leitsätze als Planungsinstrument für den weiteren Gemeindeaufbau nutzen lassen.
Ganz wichtig für uns als Projekt-Steuerungsgruppe ist, dass Sie einem von uns rückmelden, was sich für Sie innerhalb Ihrer Gemeinde aus den Leitsätzen ergeben hat, damit auch andere Gemeinden von Ihren Erfahrungen profitieren können.

Bitte nehmen Sie sich viel Zeit, um am Thema „reformierte Identität“ zu arbeiten. Es lohnt sich, bringt es doch Ihnen persönlich etwas und Ihrer Gemeinde bzw. unserer Kirche. Vielen Dank.

Mit freundlichem Gruss,
fürs Kapitel Pfr. Ulrich Cremer und Pfr. Hanspeter Schärer
für die Steuerungsgruppe Pfr. Achim Kuhn und Pfrn. Nadja Papis Wüest
 
 
Leitbild des Reformierten Pfarrkapitels des Bezirks Horgen
Selbstverständnis In der Nachfolge Jesu Christi vertrauen wir auf einen Gott, der sich unserer Welt zuwendet.

Wir verstehen unser Leben, unseren Glauben und unsere Gemeinschaft als geschenkt.

Das Hören auf die biblische Überlieferung macht uns frei und kritisch gegenüber allen Mächten, Ideologien und uns selbst.

Damit knüpfen wir an die reformatorische Bewegung an.

Wir sind eine demokratische Volkskirche mit hoher Gemeinde-Autonomie und zugleich Teil der weltweiten Christenheit.
 
Kernauftrag Anhand der Bibel deuten und vermitteln wir Glaubens- und Lebenserfahrungen: persönlich, öffentlich und aktuell.

Wir nehmen alle Mitglieder als mündige Menschen ernst und fördern sie. Wir pflegen die Vielfalt im Gemeindeleben.

Wir sind Teil unserer Gesellschaft und gestalten sie mit.
 
Ziele Wir fördern die Sehnsucht nach Himmel auf Erden.

Wir feiern gemeinsam das Leben.

Wir begleiten und stärken einander bei der Suche nach Sinn und Werten.

Wir sind nahe bei den Menschen und teilen Sorgen und Hoffnungen.

Wir treten für einen achtungsvollen Umgang mit jedem Men-schen ein.

Wir unterstützen Menschen in schwierigen Lebenssituationen. Wir ermutigen die Menschen, ihre Stärken einzubringen
Wir ergreifen entschieden Partei für Gerechtigkeit, Friede und die Bewahrung der Schöpfung.
 
Werte Die Werte, die uns leiten, sind in Jesus Christus begründet.

Wir bejahen das Leben.

Wir begegnen jedem Menschen mit Respekt und Toleranz.

Wir fördern, was zur Würde des Menschen beiträgt und treten entschlossen jeder Entwürdigung entgegen. Wir sehen alle Menschen im Licht ihrer Möglichkeiten.

Wir nehmen auch unsere dunklen Seiten wahr und setzen uns mit ihnen auseinander.

Das Engagement für Menschen, die hilflos, schwach oder arm sind, ist für uns eine besondere Verpflichtung.

Im Wissen um die menschlichen Grenzen hoffen wir auf die Kraft Gottes.
 
Kompetenz Wir feiern Gottesdienste.

Wir begleiten Menschen seelsorgerlich von der Geburt bis zum Tod.

Wir bieten Bildung und Unterricht in Glaubens- und Lebensfragen.

Wir geniessen und bilden Vertrauen und gehen sorgsam damit um.

Wir nehmen soziale und politische Verantwortung wahr.

Wir bieten einfach zugängliche soziale Dienste.

Wir stützen uns auf gut ausgebildete Fachkräfte und Freiwillige.

Wir pflegen Gemeinschaft - lokal, regional und weltweit.
 
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